Colin Kottek

Strategische Beratung im Personalmarketing: Unterstützung bei der Entwicklung effektiver Maßnahmen zur Gewinnung qualifizierter Fachkräfte – von der Arbeitgeberpositionierung bis zur Wahl der passenden Kanäle.

Schaltung gezielter Stellenanzeigen über Google Ads & Meta Ads: Erstellung und Optimierung von Recruiting-Kampagnen auf Google (Suchnetzwerk, Display, YouTube) sowie auf Facebook, Instagram und ggf. LinkedIn – stets zielgruppenspezifisch.

Implementierung von Tracking & Analytics mit GA4: Technische Einrichtung und Konfiguration von Google Analytics 4 zur Messung von Kampagnenperformance, Bewerbungsstarts und Conversion-Zielen.

Transparente Erfolgsauswertung im Looker Studio: Aufbau interaktiver Dashboards zur einfachen Auswertung aller KPIs – übersichtlich, live und jederzeit zugänglich.

Über 60 Google Ads und Microsoft Ads Accounts weltweit mit einem achtstelligen Jahresbudget. Durch eine gezielte Cross-Channel-Marketing-Strategie konnte der ROAS signifikant gesteigert und die Leadqualität messbar verbessert werden.

Data-Driven Marketing - mit Fokus auf Google Ads Kampagnenmanagement und kanalübergreifende Strategien zur Leadgenerierung. Ich arbeitete mit der Google Marketing Platform, insbesondere Campaign Manager und DV360, zur Umsetzung und Analyse performanter Kampagnen. Zusätzlich setzte ich Projekte mit der Salesforce Marketing Cloud zur Marketing Automation sowie der Adobe Creative Cloud zur Erstellung konvertierender Creatives um. Ziel war stets eine messbare Verbesserung der Customer Journey durch datengetriebene, zielgruppenspezifische Google Ads Strategien.